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Auteur Alfred M. Cooper
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Faire une suggestion Affiner la rechercheHow to supervise people / Alfred M. Cooper
Titre : How to supervise people Type de document : texte imprimé Auteurs : Alfred M. Cooper, Auteur Mention d'édition : 4th ed Editeur : New York : McGraw-Hill Année de publication : 1963 Collection : McGraw-Hill paperbacks num. 12779 Importance : IV, 250 p. Présentation : ill. Format : 20 cm Note générale : Index Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Public relations
supervise peopleIndex. décimale : 658.3 Personnel. Facteur humain. Relations humaines Résumé :
An industrial consultant and training specialist with years of experience, Mr. Cooper has written a simple, pravtical guide for all supervisors, experienced or newly created, in shop, field, or office. He offers workable principles and methods for building morale, cooperation, and productive capacity, and for the developement of leadership qualities.Note de contenu : Summary :
1. How to become a supervisor.
2. Key man of industry.
3. How to get out increased production.
4. How to develop leadership qualities.
5. How to promote teamwork.
6. How to prevent industrial accidents.
7. How to multiply your efforts.
8. How to train subordinates.
9. How to improve public relations.
10. Supervision in time of stress.
11. Labor-relations problems.
12. Questions for group discussion.How to supervise people [texte imprimé] / Alfred M. Cooper, Auteur . - 4th ed . - McGraw-Hill, 1963 . - IV, 250 p. : ill. ; 20 cm. - (McGraw-Hill paperbacks; 12779) .
Index
Langues : Anglais (eng)
Mots-clés : Public relations
supervise peopleIndex. décimale : 658.3 Personnel. Facteur humain. Relations humaines Résumé :
An industrial consultant and training specialist with years of experience, Mr. Cooper has written a simple, pravtical guide for all supervisors, experienced or newly created, in shop, field, or office. He offers workable principles and methods for building morale, cooperation, and productive capacity, and for the developement of leadership qualities.Note de contenu : Summary :
1. How to become a supervisor.
2. Key man of industry.
3. How to get out increased production.
4. How to develop leadership qualities.
5. How to promote teamwork.
6. How to prevent industrial accidents.
7. How to multiply your efforts.
8. How to train subordinates.
9. How to improve public relations.
10. Supervision in time of stress.
11. Labor-relations problems.
12. Questions for group discussion.Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité Etat_Exemplaire 003871 658.3 COO Papier Bibliothèque Annexe Génie Industriel Disponible En bon état 011868 658.3 COO Papier Bibliothèque Centrale Génie Industriel Disponible En bon état 011869 658.3 COO Papier Bibliothèque Centrale Génie Industriel Disponible Consultation sur place 011870 658.3 COO Papier Bibliothèque Centrale Génie Industriel Disponible En bon état