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Collection McGraw-Hill paperbacks in business and economics
- Editeur : McGraw-Hill
- ISSN : pas d'ISSN
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Faire une suggestion Affiner la rechercheA moral philosophy for management / Benjamin Morris Selekman
Titre : A moral philosophy for management Type de document : texte imprimé Auteurs : Benjamin Morris Selekman (1893-1962), Auteur Editeur : New York : McGraw-Hill Année de publication : 1959 Collection : McGraw-Hill paperbacks in business and economics num. 56075 Importance : XII,219 p. Présentation : ill. Format : 20 cm Note générale : Notes bibliogr. Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Business ethics
Industrial relations
Management
Interpersonal relationsIndex. décimale : 658 Organisation des entreprises. Techniques du commerce Note de contenu : Summary :
1. Moral responsibility and its implications.
2. The danger of self-righteousness.
3. The danger of cynicism.
4. The danger of perfectionism.
5. Wanted: a technical framework.
6. Wanted: a moral framework.A moral philosophy for management [texte imprimé] / Benjamin Morris Selekman (1893-1962), Auteur . - McGraw-Hill, 1959 . - XII,219 p. : ill. ; 20 cm. - (McGraw-Hill paperbacks in business and economics; 56075) .
Notes bibliogr.
Langues : Anglais (eng)
Mots-clés : Business ethics
Industrial relations
Management
Interpersonal relationsIndex. décimale : 658 Organisation des entreprises. Techniques du commerce Note de contenu : Summary :
1. Moral responsibility and its implications.
2. The danger of self-righteousness.
3. The danger of cynicism.
4. The danger of perfectionism.
5. Wanted: a technical framework.
6. Wanted: a moral framework.Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité Etat_Exemplaire 003874 658 SEL Papier Bibliothèque Annexe Génie Industriel Disponible Consultation sur place 011754 658 SEL Papier Bibliothèque Centrale Génie Industriel Disponible En bon état 011755 658 SEL Papier Bibliothèque Centrale Génie Industriel Disponible En bon état 011756 658 SEL Papier Bibliothèque Centrale Génie Industriel Disponible En bon état 011757 658 SEL Papier Bibliothèque Centrale Génie Industriel Disponible Consultation sur place
Titre : Technique of executive control Type de document : texte imprimé Auteurs : Erwin Haskell Schell, Auteur Editeur : New York : McGraw-Hill Année de publication : 1957 Collection : McGraw-Hill paperbacks in business and economics num. 55199 Importance : X,357 p. Format : 20 cm Note générale : Index Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Executive ability
Personnel managementIndex. décimale : 658 Organisation des entreprises. Techniques du commerce Résumé :
This book aims to be of direct, practical usefulness to the line executive, the superintendent, the supervisor, the foreman, and the working boss in their relationchips with subordinates, associates, and superiors. Never before in our industrial history have the responsibilities of this group of men been of such great significance to the success and security of the enterpriseNote de contenu : Summary :
1. The executive.
2. Executive attitude and morale.
3. Executive tools.
4. Executive control.
5. Executive delegation.
6. Executive stimulation.
7. Executive duties.
8. Executive collaboration.
9. Executive public relations.
10. Difficulties with subordinates.
11. Difficulties with subordinates.
12. Difficulties with superiors.
13. Difficulties with associate.
14. Executive imporovement.
15. Executive creativeness.
16. Executive self-development.Technique of executive control [texte imprimé] / Erwin Haskell Schell, Auteur . - McGraw-Hill, 1957 . - X,357 p. ; 20 cm. - (McGraw-Hill paperbacks in business and economics; 55199) .
Index
Langues : Anglais (eng)
Mots-clés : Executive ability
Personnel managementIndex. décimale : 658 Organisation des entreprises. Techniques du commerce Résumé :
This book aims to be of direct, practical usefulness to the line executive, the superintendent, the supervisor, the foreman, and the working boss in their relationchips with subordinates, associates, and superiors. Never before in our industrial history have the responsibilities of this group of men been of such great significance to the success and security of the enterpriseNote de contenu : Summary :
1. The executive.
2. Executive attitude and morale.
3. Executive tools.
4. Executive control.
5. Executive delegation.
6. Executive stimulation.
7. Executive duties.
8. Executive collaboration.
9. Executive public relations.
10. Difficulties with subordinates.
11. Difficulties with subordinates.
12. Difficulties with superiors.
13. Difficulties with associate.
14. Executive imporovement.
15. Executive creativeness.
16. Executive self-development.Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité Etat_Exemplaire 003868 658 SCH Papier Bibliothèque Annexe Génie Industriel Disponible En bon état 011747 658 SCH Papier Bibliothèque Centrale Génie Industriel Disponible En bon état 011748 658 SCH Papier Bibliothèque Centrale Génie Industriel Disponible Consultation sur place 011749 658 SCH Papier Bibliothèque Centrale Génie Industriel Disponible En bon état
Titre : The art of administration Type de document : texte imprimé Auteurs : Tead,Ordway, Auteur Editeur : New York : McGraw-Hill Année de publication : 1951 Collection : McGraw-Hill paperbacks in business and economics num. 63352 Importance : XIV, 223 p. Présentation : ill. Format : 20 cm Note générale : Bibliogr. p. [209]-216. Index Langues : Anglais (eng) Mots-clés : Management
Administration -- OrganisationIndex. décimale : 658 Organisation des entreprises. Techniques du commerce Note de contenu : Summary :
1. Administration-a fine art?
2. The nature of organization aims.
3. The accptance of organization aims.
4. Human nature in action.
5. A democratic society in action.
6. A democratic difficulties.
7. The substance of administration.
8. Personal power and authority in administration.
9. Administration as democratic leadership.
10. The personnel aspects of administration.
11. Administration for collective cooperation.
12. Administration for coordination.
13. Administration as an educational function.The art of administration [texte imprimé] / Tead,Ordway, Auteur . - McGraw-Hill, 1951 . - XIV, 223 p. : ill. ; 20 cm. - (McGraw-Hill paperbacks in business and economics; 63352) .
Bibliogr. p. [209]-216. Index
Langues : Anglais (eng)
Mots-clés : Management
Administration -- OrganisationIndex. décimale : 658 Organisation des entreprises. Techniques du commerce Note de contenu : Summary :
1. Administration-a fine art?
2. The nature of organization aims.
3. The accptance of organization aims.
4. Human nature in action.
5. A democratic society in action.
6. A democratic difficulties.
7. The substance of administration.
8. Personal power and authority in administration.
9. Administration as democratic leadership.
10. The personnel aspects of administration.
11. Administration for collective cooperation.
12. Administration for coordination.
13. Administration as an educational function.Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité Etat_Exemplaire 003875 658 TEA Papier Bibliothèque Annexe Génie Industriel Disponible En bon état 011865 658 TEA Papier Bibliothèque Centrale Génie Industriel Disponible En bon état 011866 658 TEA Papier Bibliothèque Centrale Génie Industriel Disponible En bon état 011867 658 TEA Papier Bibliothèque Centrale Génie Industriel Disponible Consultation sur place
