Les fondamentaux du management / Michel Barabel ; Olivier (1970-....) Meier ; Teboul, Thierry (2013)

Public ISBD Titre : Les fondamentaux du management Type de document : texte imprimé Auteurs : Michel Barabel, Auteur ; Olivier (1970-....) Meier, Auteur ; Teboul, Thierry, Auteur Mention d'édition : 2ème éd Editeur : Paris ; Malakoff : Dunod Année de publication : 2013 Collection : Management sup Sous-collection : Management - Ressources humaines Importance : XVI, 210 p. Présentation : ill. Format : 22 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-058931-9 Note générale : Bibliogr. p. 205-207. - Notes bibliogr. - Index Langues : Français (fre) Mots-clés : Gestion d'entreprise -- Guides pratiques et mémentos Organisation de l'entreprise -- Guides pratiques et mémentos Sciences de la gestion. Index. décimale : 65.012.4 Management. Direction. Techniques et méthodes de gestion Résumé : Cet ouvrage présente de manière synthétique et illustrée les connaissances relatives au fonctionnement opérationnel de l'entreprise (structure, organisation, activités) en se fondant sur les actions du manager (environnement, rôle et compétences, activités, différents types d'organisations). Véritable introduction aux cours de management, il développe les principaux outils opérationnels et synthétise la réflexion sur les principes de base. Cette 2e édition est enrichie des dernières actualisations théoriques. Les exemples, illustrations et les contributions d'experts ont également été renouvelés. Note de contenu : Au sommaire : 1. les théories traditionnelles du management 2. L’école de la contingence structurelles et de l'analyse systémique 3. Les écoles du courant de l'économie industrielle 4. L’école de l'analyse stratégique des organisations 5. Les approches stratégiques du management 6. Les théories sociologique de l'organisation 7. Les approches psychosociologiques des organisation Les fondamentaux du management [texte imprimé] / Michel Barabel, Auteur ; Olivier (1970-....) Meier, Auteur ; Teboul, Thierry, Auteur  . -  2ème éd . - Paris ; Malakoff : Dunod, 2013 . - XVI, 210 p. : ill. ; 22 cm. - (Management sup. Management - Ressources humaines) . ISBN : 978-2-10-058931-9 Bibliogr. p. 205-207. - Notes bibliogr. - Index Langues : Français (fre) Mots-clés : Gestion d'entreprise -- Guides pratiques et mémentos Organisation de l'entreprise -- Guides pratiques et mémentos Sciences de la gestion. Index. décimale : 65.012.4 Management. Direction. Techniques et méthodes de gestion Résumé : Cet ouvrage présente de manière synthétique et illustrée les connaissances relatives au fonctionnement opérationnel de l'entreprise (structure, organisation, activités) en se fondant sur les actions du manager (environnement, rôle et compétences, activités, différents types d'organisations). Véritable introduction aux cours de management, il développe les principaux outils opérationnels et synthétise la réflexion sur les principes de base. Cette 2e édition est enrichie des dernières actualisations théoriques. Les exemples, illustrations et les contributions d'experts ont également été renouvelés. Note de contenu : Au sommaire : 1. les théories traditionnelles du management 2. L’école de la contingence structurelles et de l'analyse systémique 3. Les écoles du courant de l'économie industrielle 4. L’école de l'analyse stratégique des organisations 5. Les approches stratégiques du management 6. Les théories sociologique de l'organisation 7. Les approches psychosociologiques des organisation

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055956	65.012.4 BAR	Papier	Bibliothèque Centrale	Management - Gestion	Disponible	En bon état
055955	65.012.4 BAR	Papier	Bibliothèque Centrale	Management - Gestion	Disponible	Consultation sur place

Traiter et résoudre un cas pratique en management / Ayerbe Machat, Cécile (2008)

Public ISBD Titre : Traiter et résoudre un cas pratique en management : stratégie, GRH, marketing Type de document : texte imprimé Auteurs : Ayerbe Machat, Cécile, Auteur ; Olivier (1970-....) Meier, Auteur ; Audrey (1979-....) Missonier, Auteur ; Lombard, Claude, Préfacier, etc. ; Teboul, Thierry, Préfacier, etc. Editeur : Paris ; Malakoff : Dunod Année de publication : 2008 Collection : Méthod'o, ISSN 1961-1005 Importance : VI, 169 p. Présentation : ill. Format : 22 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-051254-6 Note générale : Bibliogr. p. 169-[170] Langues : Français (fre) Mots-clés : Gestion d'entreprise -- Cas, Études de Industrial management -- Case studies Case method Index. décimale : 65.012.4 Management. Direction. Techniques et méthodes de gestion Résumé : Les études de cas constituent l'élément clé de la plupart des formations au management et à la gestion des entreprises. Cet ouvrage, pédagogique et méthodologique, présente la méthode de résolution d'un cas pratique dans les domaines de la stratégie, du management des organisations, du marketing et des RH. Il s'appuie sur la pratique des auteurs, enseignants en écoles de commerce et à l'université, ainsi que sur de nombreuses observations et entretiens. Note de contenu : Au sommaire : 1. La méthode des cas : les attentes des enseignants et étudiants 2. Qu'est-ce que la méthode des cas ? 3. Quelles compétences pour la résolution d'une étude de cas ? 4. Etude de cas : Matis-Fluidy 5. Entretien avec Charles Croué Traiter et résoudre un cas pratique en management : stratégie, GRH, marketing [texte imprimé] / Ayerbe Machat, Cécile, Auteur ; Olivier (1970-....) Meier, Auteur ; Audrey (1979-....) Missonier, Auteur ; Lombard, Claude, Préfacier, etc. ; Teboul, Thierry, Préfacier, etc. . - Paris ; Malakoff : Dunod, 2008 . - VI, 169 p. : ill. ; 22 cm. - (Méthod'o, ISSN 1961-1005) . ISBN : 978-2-10-051254-6 Bibliogr. p. 169-[170] Langues : Français (fre) Mots-clés : Gestion d'entreprise -- Cas, Études de Industrial management -- Case studies Case method Index. décimale : 65.012.4 Management. Direction. Techniques et méthodes de gestion Résumé : Les études de cas constituent l'élément clé de la plupart des formations au management et à la gestion des entreprises. Cet ouvrage, pédagogique et méthodologique, présente la méthode de résolution d'un cas pratique dans les domaines de la stratégie, du management des organisations, du marketing et des RH. Il s'appuie sur la pratique des auteurs, enseignants en écoles de commerce et à l'université, ainsi que sur de nombreuses observations et entretiens. Note de contenu : Au sommaire : 1. La méthode des cas : les attentes des enseignants et étudiants 2. Qu'est-ce que la méthode des cas ? 3. Quelles compétences pour la résolution d'une étude de cas ? 4. Etude de cas : Matis-Fluidy 5. Entretien avec Charles Croué

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