La dimension humaine de l'entreprise / McGregor, Douglas (1971)

Public ISBD Titre : La dimension humaine de l'entreprise Type de document : texte imprimé Auteurs : McGregor, Douglas, Auteur ; Lobrot, Michel, Traducteur ; Jacques Ardoino, Préfacier, etc. Editeur : Paris : Gauthier-Villars Année de publication : 1971 Collection : Hommes et organisations Importance : XXXVII, 205, [1] p. Format : 24 cm Note générale : Trad. de "The human side of entreprise". - Bibliogr. en fin de chapitres Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng) Mots-clés : Entreprises -- Direction générale Chefs d'entreprise Ressources humaines Personnel -- Direction Index. décimale : 658 Organisation des entreprises. Techniques du commerce Note de contenu : Au sommaire : 1. Assomptions théoriques sur la fonction de direction 2. La théorie Y en pratique 3. Pour développe l'art de la direction La dimension humaine de l'entreprise [texte imprimé] / McGregor, Douglas, Auteur ; Lobrot, Michel, Traducteur ; Jacques Ardoino, Préfacier, etc. . - Paris : Gauthier-Villars, 1971 . - XXXVII, 205, [1] p. ; 24 cm. - (Hommes et organisations) . Trad. de "The human side of entreprise". - Bibliogr. en fin de chapitres Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng) Mots-clés : Entreprises -- Direction générale Chefs d'entreprise Ressources humaines Personnel -- Direction Index. décimale : 658 Organisation des entreprises. Techniques du commerce Note de contenu : Au sommaire : 1. Assomptions théoriques sur la fonction de direction 2. La théorie Y en pratique 3. Pour développe l'art de la direction

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Groupes organisations et institution / Georges Lapassade (1967)

Public ISBD Titre : Groupes organisations et institution Type de document : texte imprimé Auteurs : Georges Lapassade (1924-2008), Auteur ; Juliette Favez-Boutonier (1903-1994), Préfacier, etc. Editeur : Paris : Gauthier-Villars Année de publication : 1967 Collection : Hommes et organisations Importance : 314 p. Présentation : ill. Format : 27 cm Note générale : Bibliogr. p. 313-314 Langues : Français (fre) Mots-clés : Bureaucratie Dynamique des groupes Relations humaines Structure sociale Organization Bureaucracy Social groups Education Analyse institutionnelle Index. décimale : 301.186 Formations sociales. Formation rationnelle Groupes organisations et institution [texte imprimé] / Georges Lapassade (1924-2008), Auteur ; Juliette Favez-Boutonier (1903-1994), Préfacier, etc. . - Paris : Gauthier-Villars, 1967 . - 314 p. : ill. ; 27 cm. - (Hommes et organisations) . Bibliogr. p. 313-314 Langues : Français (fre) Mots-clés : Bureaucratie Dynamique des groupes Relations humaines Structure sociale Organization Bureaucracy Social groups Education Analyse institutionnelle Index. décimale : 301.186 Formations sociales. Formation rationnelle

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Pathologie sociale de l'entreprise / Robert Meigniez (1965)

Public ISBD Titre : Pathologie sociale de l'entreprise : essai de sensibilisation Type de document : texte imprimé Auteurs : Robert Meigniez, Auteur ; Jacques Ardoino, Préfacier, etc. Editeur : Paris : Gauthier-Villars Année de publication : 1965 Collection : Hommes et organisations Importance : X, 217 p. Format : 24 cm Note générale : Bibliogr. Mots-clés : Bilan social Relations professionnelles Communication dans les organisations Psychology, Industrial Industrial management Index. décimale : 65.01 Méthodes et méthodologie.Théorie et pratique de l'organisation. Note de contenu : Au sommaire: I- Des symptômes 1. Formalisation du comportement d'un membre de l'entreprise à son poste de travail 2. Etre en état de connaitre l'objectif sur la situation 3. Pouvoir prendre des informations sur la situation 4. Pouvoir interpréter les informations ... Pathologie sociale de l'entreprise : essai de sensibilisation [texte imprimé] / Robert Meigniez, Auteur ; Jacques Ardoino, Préfacier, etc. . - Paris : Gauthier-Villars, 1965 . - X, 217 p. ; 24 cm. - (Hommes et organisations) . Bibliogr. Mots-clés : Bilan social Relations professionnelles Communication dans les organisations Psychology, Industrial Industrial management Index. décimale : 65.01 Méthodes et méthodologie.Théorie et pratique de l'organisation. Note de contenu : Au sommaire: I- Des symptômes 1. Formalisation du comportement d'un membre de l'entreprise à son poste de travail 2. Etre en état de connaitre l'objectif sur la situation 3. Pouvoir prendre des informations sur la situation 4. Pouvoir interpréter les informations ...

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008297	65.01 MEI	Papier	Bibliothèque Annexe	Management - Gestion	Disponible	Consultation sur place

Propos actuels sur l'éducation / Jacques Ardoino (1967)

Public ISBD Titre : Propos actuels sur l'éducation : contribution à l'éducation des adultes Type de document : texte imprimé Auteurs : Jacques Ardoino, Auteur ; Davril, R., Préfacier, etc. Editeur : Paris : Gauthier-Villars Année de publication : 1967 Collection : Hommes et organisations Importance : XVI, 358 p. Présentation : ill. Format : 24 cm Note générale : Bibliogr. p. [343]-354 Langues : Français (fre) Mots-clés : Éducation des adultes Éducation Relations humaines Sociologie de l'éducation Index. décimale : 374.7 Education des adultes Note de contenu : Au sommaire : 1. Qu'est-ce qu'un groupe de diagnostic ? 2. Buts formatifs poursuivis à travers l'expérience du groupe de diagnostic 3. Que se passe-t-il tout au long du déroulement d'un groupe de diagnostic? ... Propos actuels sur l'éducation : contribution à l'éducation des adultes [texte imprimé] / Jacques Ardoino, Auteur ; Davril, R., Préfacier, etc. . - Paris : Gauthier-Villars, 1967 . - XVI, 358 p. : ill. ; 24 cm. - (Hommes et organisations) . Bibliogr. p. [343]-354 Langues : Français (fre) Mots-clés : Éducation des adultes Éducation Relations humaines Sociologie de l'éducation Index. décimale : 374.7 Education des adultes Note de contenu : Au sommaire : 1. Qu'est-ce qu'un groupe de diagnostic ? 2. Buts formatifs poursuivis à travers l'expérience du groupe de diagnostic 3. Que se passe-t-il tout au long du déroulement d'un groupe de diagnostic? ...

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